Сегодня моя статья посвящена самозанятости, из которой вы узнаете, что такое пенсия, как самозанятость влияет на пенсионные выплаты. А так же поймете, как сделать так, чтобы у самозанятого пенсионера сохранилась индексация, как и у неработающего пенсионера. Пенсия по старости или по достижении пенсионного возраста осталась как содержание людей в постсоветском пространстве.
Так что же такое пенсия, из чего она складывается и как понять, на что вы можете рассчитывать.
Пенсия по достижению пенсионного возраста
У всех на слуху – страховые взносы, Пенсионный фонд и т.д. Ничего не напоминает?
Пенсия – это страховка! А Пенсионный Фонд – страховщик. И как в любой страховке, ее размер зависит от размера взносов. Сейчас я наглядно покажу что такое пенсионные выплаты, у кого они будут, а у кого не будет страховой части этих выплат. И речь пойдет не о тех, кто получил расчет на основании трудовой деятельности до 2000 года, расчеты эти именно для тех кто сейчас собирается на пенсию или кто работает на будущую страховую выплату по старости.
Итак, что такое назначение выплаты при наступлении страхового случая? Для примера рассмотрим пенсию для женщин. Какие условия должны быть соблюдены, чтобы получить страховые выплаты от Пенсионного фонда.
Для наступления выплат должно соблюдаться три условия одновременно:
- Возраст (на сегодняшний день это 60 лет)
- Стаж (время за которое мы нарабатываем пенсионные баллы). Это минимум 15 лет. Независимо прерывный это стаж или непрерывный. Суммируется вся подтвержденная трудовая деятельность.
- Баллы или ИПК. Их должно быть не менее 30.
Когда эти все три условия будут соблюдены, вам будет назначена страховая выплата, а именно наступит время получения страховой пенсии по старости.
Минимальный размер страховых выплат
Давайте подробнее рассмотрим, что такое баллы. Один балл– это 1 МРОТ. Для того, чтобы его получить ИП должен вносить фиксированную плату в течение всего года в ПФ, или работодатель работника на минимальной оплате труда должен отчислять в Пенсионный Фонд ежемесячно взносы. В итоге получается, что один балл в год минимально стоит 36000 рублей.
Как рассчитать пенсию:
- Берем баллы (минимально их 30)
- Умножаем на стоимость баллов при расчете пенсии (это примерно 91 рубль)
- Прибавляем социальную выплату( ее размер на сегодня примерно 5800₽)
- В итоге получаем минимальную пенсионную выплату в 8600 ₽.
Что из этих расчетов следует? Если соблюдены все три вышеуказанные условия, то вы можете рассчитывать на такую страховую выплату(пенсию), если ваш заработок был больше МРОТ, то соответственно по той же формуле можно рассчитать страховую часть выплаты, умножив соответственное количество полученных баллов на стоимость 1 балла(примерно 91 руб).
Ну а если вам не хватает хотя бы одного балла из пункта №3, то страховых выплат в 8600₽ вам не назначат и ваша пенсия будет состоять только из социальной выплаты 5800₽, и только через 5 лет после наступления пенсионного возраста(сейчас не идет речь о льготных пенсионерах: военных, госслужащих, работающих в условиях Крайнего Севера и инвалидах).
Где посмотреть пенсионные баллы
Чтобы понять сколько баллов вы заработали(особенно это касается самозанятых и ИП), зайдите на портал Госуслуг и найдите “заказать услугу” и далее – “состояние пенсионного лицевого счета” И там, в полученном документе, сможете увидеть сколько у вас стажа, сколько накоплено баллов, и сколько необходимо докупить для получения страховой выплаты. Да, вы не ослышались!
Как просчитать рентабельность пенсионных вложений
Все очень просто: умножаем 8600₽(минимальную страховую выплату) на 12 месяцев и получаем 103000₽. Взносы которые выплачивает ИП или работодатель в среднем будет около 1200000₽ ( 30 баллов умножаем на 40000₽ уплаченных за год)
Т.е получается, отдавая 1,2 т.р. в ПФ, мы взамен получаем всего 103 т.р. И это означает, что свои миллион двести ₽. взносов мы будем возвращать примерно около 10 лет. И только на одиннадцатый год мы сможем получить прибыль со своих инвестиций в Пенсионный Фонд в размере 103 т.р. в год.(не считая индексации, конечно).В итоге вы получите страховую сумму выплаты пропорционально уплаченным в фонд взносам.
Есть ли пенсия у самозанятых
Будучи ИП, вы обязаны платить пенсионные взносы. У самозанятых такой обязанности нет! Это означает, что добровольно мы можем как платить эти взносы, так и не платить. Для того, чтобы добровольно платить взносы, нужно активировать в договоре кнопку:”платить пенсионные взносы”. Можно конечно пойти и другим путем. Вложите тот же 1 200 000 ₽. в недвижимость, сдавайте ее получайте доход, зачастую больше., чем страховая выплата. Но помните, что как только вы нажали кнопку об уплате пенсионных взносов, то сразу же лишаетесь индексаций пенсии (речь о действующих пенсионерах, ведущих предпринимательскую деятельность).
Какой же выход есть из этой, на мой взгляд, несправедливой ситуации?
Перейдите на самозанятость с ИП и перестаньте платить пенсионные взносы! Таким образом вы опять получите право на индексацию пенсии и будете получать дополнительный доход со своей самозанятости.
Это же касается и ИП, перешедшим на НПД(налог на профессиональную деятельность)
НПД или самозанятость — это налог на профессиональный доход, специальный налоговый режим. Он подходит и для физических лиц без статуса ИП — обычно их называют самозанятыми, и для ИП — тогда говорят, что ИП работает на НПД или называют его ИП-самозанятым.
У режима налогообложения по НПД есть ряд ограничений, подобных самозанятым
- Доход до 2,4 млн рублей в год.
- Нельзя нанимать сотрудников, но можно привлекать подрядчиков по договорам ГПХ.
- Нельзя работать по агентским договорам — например, туроператором.
- Нельзя перепродавать чужие товары.
- Нельзя совмещать с другими налоговыми режимами. Не получится, к примеру, открыть ремонтную мастерскую на патенте и при этом вести курсы мастера по ремонту как самозанятый.
Если нарушить эти ограничения, допустим превысить лимит по доходам, ИП придется сменить НПД на другой налоговый режим.
Как самозанятому заработать страховые выплаты по возрасту
А теперь самое важное! Может ли самозанятый заработать пенсию, не выплачивая страховые взносы в ПФР? Важно, потому что понятно, если взносы платишь – стаж идет и баллы копятся! Но подумайте, сколько вы должны внести страховщику средств, своих, кровно заработанных, чтобы получить минималку в 8600₽!
А ведь можно и по-другому! В Пенсионном фонде есть социальная программа по уходу за пожилым человеком старше 80-ти лет. Ухаживая за таким человеком вы получаете за год не только год стажа, но и 1,8 балла в год. Т.е.больше почти в 2 раза, чем официально работающий человек или ИП. Одно условие – вы не должны работать( читайте – платить взносы в ПФР). Так что эта программа идеально подходит как для самозанятых, так и для ИП, работающих по системе НПД.
Все нюансы вам объяснять в Пенсионном Фонде вашей местности. Для заключения договора по этой программе даже не нужно физическое присутствие пенсионера, за которым будут ухаживать. Достаточно предъявить его пенсионное удостоверение.
Основные выводы
Сегодня вы узнали из чего складывается ваша будущая пенсия, как узнать о накопленных баллах и стаже. Что нужно, чтобы увеличить эти выплаты. Как быть, если баллов для начисления страховой выплаты недостаточно. Как сохранить индексацию пенсионерам в статусе самозанятого.
?И еще одно немаловажное замечание. Если вы ухаживаете за ребенком- инвалидом или пожилым членом семьи старше 80-ти лет, то вам полагаются компенсационные выплаты в размере около 10 т.₽. Но это при условии, что вы имеете статус неработающего. Как только на ваш счет в ПФР попадут первые взносы, вы потеряете такую компенсацию.
?Выход очевиден! Оформляйте ИП с НПД или самозанятость и продолжайте получать доход и от трудовой деятельности, и компенсационные выплаты по уходу.
И не задавайте подобных вопросов по телефону, а посетите Пенсионный Фонд лично, а еще лучше с бумажным заявлением о ваших намерениях и нарушении ваших прав.
Наша жизнь в наших руках! Помните об этом!
Оставить комментарий